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　　（1）对公司制创投基金，按首次申请时实缴资本规模给予奖励：对公司制创投基金实缴资本达到1000万元（含）、不足1亿元的，按不超过基金规模2%的比例予以奖励，最高不超过200万元；对公司制创投基金实缴资本达到1亿元（含）、不足5亿元的，按不超过基金规模1.5%的比例予以奖励，最高不超过750万元；对公司制创投基金实缴资本达到5亿元（含）以上的，按不超过基金规模1%的比例予以奖励，最高不超过2000万元。

　　（2）对合伙制创投基金，按首次申请时实到募集资金规模，给予受托管理的基金管理企业奖励：对合伙制创投基金管理资金达到1000万元（含）、不足1亿元的，按不超过基金规模1.75%的比例予以奖励，最高不超过175万元；对合伙制创投基金达到1亿元（含）、不足5亿元的，按不超过基金规模1.25%的比例予以奖励，最高不超过625万元；对合伙制创投基金达到5亿元（含）以上的，按不超过基金规模0.75%的比例予以奖励，最高不超过2000万元。

　　（1）对公司制私募股权基金，按首次申请时实缴资本规模给予奖励：对公司制私募股权基金实缴资本达到1亿元（含）、不足5亿元的，按不超过基金规模2%的比例予以奖励，最高不超过1000万元；对公司制私募股权基金实缴资本达到5亿元（含）、不足10亿元的，按不超过基金规模1.5%的比例予以奖励，最高不超过1500万元；对公司制私募股权基金实缴资本达到10亿元（含）以上的，按不超过基金规模1%的比例予以奖励，最高不超过2000万元。

　　（2）对合伙制私募股权基金，按首次申请时实到募集资金规模，给予受托管理的基金管理企业奖励：对合伙制私募股权基金管理资金达到1亿元（含）、不足5亿元的，按不超过基金规模1.75%的比例予以奖励，最高不超过875万元；对合伙制私募股权基金达到5亿元（含）、不足10亿元的，按不超过基金规模1.25%的比例予以奖励，最高不超过1250万元；对合伙制私募股权基金达到10亿元（含）以上的，按不超过基金规模0.75%的比例予以奖励，最高不超过2000万元。

　　对私募基金管理机构中年度税前工资薪酬30万元（含）以上的高级管理人员，参照航空港区党工委《关于印发实施“中原特区人才计划”加快打造“国际创新人才中心”意见的通知》（郑港工委〔2024〕3号）享受高层次人才奖励。原则上高级管理人员须经中国证券投资基金业协会备案并公示，并具体根据管理规模核定高管人数：对私募基金管理企业实际管理规模在5亿元（含）以下的，可核定5名；实际管理规模在5亿元以上的，可核定10名。